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Women of ERA Committee

Women of ERA Committee

Über uns

Der Hauptzweck des Frauenkomitees von ERA (WERA) besteht darin, das Bewusstsein für die Geschlechterbalance in der Nephrologie zu schärfen und die Bedeutung zu betonen, weibliche Nephrologen dazu zu ermutigen, aktiv zur wissenschaftlichen Forschung und Verbreitung beizutragen, durch ihre Teilnahme an Bildungsveranstaltungen (Kongresse, CME, E-Seminare) als Sprecherinnen.

Das WERA-Komitee fördert spezifische Bewusstseinskampagnen und könnte in Zusammenarbeit mit dem Vorsitzenden des wissenschaftlichen Komitees des ERA-Kongresses eine Sondersitzung über Frauen in der Nephrologie auf dem jährlichen ERA-Kongress organisieren.

Kontakte & Ressourcen

wera@era-online.org

Regulations

ERA Virtuelles Mentorship-Programm für weibliche Führungskräfte

Dieses Mentorenprogramm ist darauf ausgerichtet, Gleichberechtigung in der Nephrologie zu fördern, indem es die berufliche Entwicklung, Sichtbarkeit und Führungskarrieren von Frauen unterstützt und somit aktiv zur Verringerung der Geschlechterkluft in der gesamten Fachdisziplin beiträgt. Das Mentoring besteht aus einem Austausch von Erfahrungen zwischen den Teilnehmern. Die Mentee ist eine weibliche Fachkraft und wird mit einem Mentor, einem ERA-Mitglied, das einen der von ERA unterstützten Kurse an der Oxford Saïd Business School (Women Transforming Leadership Programme und Oxford Healthcare Leadership Programme) besucht hat, gepaart.

Dieser spezielle Aufruf ist jetzt geschlossen.

ENTDECKEN SIE DAS PROGRAMM

ERAC & ENDI Zuschüsse für Oxford Leadership Programme

Das WERA-Komitee, dankt dem ERA-Kuratorium und der ENDI-Stiftung, unterstützt die Ausbildung von Frauen-Nephrologinnen und zukünftigen Führungskräften, indem es sechs Stipendien für Kurse in Oxford anbietet:
- drei für das Women Transforming Leadership Programme
- drei für das Oxford Healthcare Leadership Programme

Die spezifische Ausschreibung ist nur für Kurse, die im Jahr 2026 stattfinden sollen, geöffnet. Sie ist vom 4. Mai bis zum 18. Juni 2026 um Mittag geöffnet.

WICHTIG: Kandidaten MÜSSEN sich zuerst in Oxford bewerben und dann erst ihre Bewerbung bei der ERA einreichen, immer unter Berücksichtigung der Fristen.

ERFAHREN SIE MEHR
Shape

Was sind die Hauptaufgaben des Women of ERA Komitees?

Zeit zum Handeln

BILDUNG

Erhöhen Sie das Bewusstsein für Geschlechtergleichgewicht innerhalb der ERA-Nephrologie-Gemeinschaft.

Fördern Sie Vertrauen und Führungsqualitäten bei Frauen in der ERA, einschließlich Mentoring-Programmen.

Verbreiten Sie positive Geschichten über Frauenführung und wissenschaftliches Wachstum innerhalb der ERA.

WISSENSCHAFT

Untersuchen Sie mögliche Ursachen, die zu Ungleichheiten im Geschlechtergleichgewicht beitragen.

Fördern und verbreiten Sie wissenschaftliches Interesse und Forschung zu Geschlechterunterschieden in der Nephrologie/Nierenerkrankungen (Zusammenarbeit/gemeinsame Projekte mit anderen Arbeitsgruppen, die Geschlechterunterschiede behandeln).

NETZWERKARBEIT

Arbeiten Sie mit dem ERA-Rat zusammen, um die Repräsentation von Frauen innerhalb der Gesellschaft in Arbeitsgruppen und Meetings auszugleichen.

Schaffen Sie Netzwerkmöglichkeiten für Frauen in der Nephrologie innerhalb von ERA und weltweit.

Koordinieren Sie mit nationalen Gesellschaften, um Unterschiede in ganz Europa zu verstehen.

AKTIONEN

Förderung von Stipendien für Frauen, die aufgrund von Elternzeit oder der Betreuung von kleinen Kindern Rückschläge in ihrer wissenschaftlichen Laufbahn erlebt haben.

Förderung von Initiativen zur Erleichterung der Teilnahme am ERA-Kongress für schwangere Frauen oder Frauen mit kleinen Kindern.

Neueste Veröffentlichungen

Shape

Das Überwinden des Hochstapler-Syndroms

Frauen des ERA-Komitees

Lucia Del Vecchio

Lucia Del Vecchio

Chair
Italien

Olga Balafa, Griechenland

Ana Garcia-Prieto, Spanien

Magdalena Jankowska, Polen

Nilufar Mohebbi, Schweiz

Amaryllis Van Craenenbroeck, Belgien